陽明年終遠輸長榮，讓員工不滿，今天公司決議加碼最高發13個月。業者提供
在長榮（2603）發出最高逾40個月年終獎金後，陽明海運（2609）到底可以發出多少也引發市場討論，公司今召開董事會，據了解，董事會決議通過，將給出較原先公司績效獎金最高上限8個月更高的年終獎金，預期最高將發出12個月，若加上每年固定1個月的春節獎金，等於今年年終獎金最高可達13個月。
對此，陽明總經理杜書勤僅簡單表示，本公司績效獎金發放悉依公司內部規範辦理，雖設有獎金提撥上限，但本公司董事會亦支持斟酌業界水準適當調整，惟相關獎金幅度當依個人績效表現發放。
雖不願正面回應，不過也等於證實，董事會同意今年陽明年終獎金將高於原本的上限8個月。
據了解，董事會成員考慮到今年貨櫃航運業績表現確實很好，為了不與同業差距太大，因此大家也都同意認為應提高。
而除今年年終獎金將高於上限，董事會也達成共識，今年的三節獎金也都將爭取再加發，屆時將在董事會再行討論，至於每年年中的員工分紅，則將按公司規章辦理，以去年可望大賺逾1500億元，預期員工分紅也不會太少。（陳慜蔚／台北報導）
