台積電（2330）目前積極在北中南擴產，也前往美國設廠及成立日本子公司，需才孔急，自去年宣布將大增8000名員工後，今年校園徵才也將自3月正式起跑，有意進入台積電工作的新鮮人可把握校園面談機會。
今年台積電校園徵才首先在3月3日在中山大學所舉辦的徵才活動登場，第2場次則是台積電自行在台大校園舉辦，之後衣序會在成大、台科大、陽明交大、 清大、北科大及中央大學等。
台積電指出，今年校園徵才的條件如下：2021碩博應屆畢業生，或者可於2021年報到就職者，主修電機、電子、物理、材料、化學、化工、機械、光電、資工管、工工、財會、管理、人資、勞工關係、心理等相關科系。
可應徵的職缺則包括有1.研究與發展組織專區，研究與發展R&D (包含製程、整合、設備及製造)、設計暨技術平台DTP、特殊技術MtM。2.營運技術組織專區，
製程整合PIE、製程PE、設備EQ、製造MFG、廠務FD。3.策略暨支援組織專區，資訊技術IT、品質暨可靠性Q&R、企業規劃CPO、財務/會計Finance/Accounting、資材與風險管理MM&RM、人力資源HR。
事實上，台積電在去年底就首次打造校園行動面試專車「預辦登積」，開進6所大學進行預聘面試，為今年招募至少千名新血。
台積電人力資源營運中心招募部經理胡雯雯日前表示，由於去年年初因疫情的因素校園招募活動取消，失去進入校園跟同學們進一步接觸的機會，事實上從每年的9~10月開始都會做預聘計劃，提前為他們自己的職涯生活做部署，希望同學加入台積電，就是讓自己提前加入世界舞台，加入全球最先進的科技行列。
她進一步指出，台積電徵才要找的人格特質上，一直都強調要「志同道合」的人，都要符合公司的價值觀，對半導體有興趣、有無比的熱情、找出問題、具有創造力、開發最先進的製程，也希望可以直接挑戰走入世界職涯的朋友們。
台積電校園徵才都會先做預聘，提醒同學們不需要等到畢業後才開始投履歷，可以在現在就投履歷並面談，專心把自己的論文寫完，一畢業就可以馬上加入台積電，算是提前部署。（蕭文康／台北報導）
更新：新增校園徵才時間、地點
發稿：11：59
更新：14：07
