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《日本經濟新聞》報導，為了減輕日本所面臨嚴重勞動力短缺問題，日本政府計劃最快將於2019年4月提案修訂出入境管理法，把來自外國的技能實習生居留期限延長至最多10年，並允許外來技能實習生引介母國親人前來依親。
日本政策原則上不會授予非技術勞工永久居留權，因此日本政府希望藉擴大技能實習計劃的規模與時限，讓外來人口獲取能停留日本的工作技能。現行法規限制外來技能實習生只能在日本居留5年，而修法提案允許這些人繼續於日本居住或工作5年。
截至2017年10月止，日本的外國技能實習生人數綜計約25萬人。日本政府認為延長外國技能實習生的居留期限，將吸引至少數以萬計外國勞工留在日本工作。農業、護理、營建等緊缺勞動力的產業，料將成為主要受惠者。
隨著亞洲地區薪資水準普遍升高，吸引外國勞工赴日本工作變得愈來愈困難，日本政府期望藉修法改變這個狀況。
日本勞動人口總數約6600萬人，其中外國勞工人口在2017年10月升抵空前新高127萬人，引入外國技能實習生即是原因之一。（劉利貞／綜合外電報導）
出版：00：04
更新：14：51
日本擬修法延長外國實習生居留期限，以協助減輕勞動力緊缺問題。路透
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