「給魚不如給釣竿！」台南車燈大廠龍鋒企業15年前和蘆葦啟智中心合作「中途職場」，安排超過150名心智障礙者職訓，其中67人成功就業，合計領到2千萬元收入。不只保障工作權，龍鋒董事長林玉柱今再致贈中秋慰問金20萬元，盼拋磚引玉共同關懷弱勢，防疫期間溫暖不間斷。
蘆葦啟智中心指出，2006年在龍鋒企業支持下開辦「中途職場」，作為心智障礙者進入職場前訓練場域，有155人從事包裝、貼標籤、氣泡袋回收等，最後有67人進入職場，年資不一，月薪皆高過法定基本工資，甚至達3萬多元，總計賺取超過2千萬元收入，較一般人而言錢雖不多，但讓弱勢靠雙手自力更生的效益無價。
龍鋒企業提供弱勢中途職訓場域，自聘12人作為正式員工。王志弘攝
心智障礙者經中途職場訓練，靠雙手自力更生。王志弘攝
其中龍鋒企業這些年來自聘12人，目前有4名正式員工，經年年調薪，平均月領3萬元以上。龍鋒董事長林玉柱說：「給魚不如給釣竿，還教他釣魚」，這群孩子很可愛，做起事來比較慢，大概只有八成（較一般人表現），「但是我們一定要給他們機會，不再是家庭或社會負擔，有尊嚴地靠自己打拚」。
蘆葦啟智中心主任李之琳表示，心智障礙者就業面臨的困難主要來自「工作態度」，經由中途場域的情境演練，再予以輔導、適度提醒來慢慢修正心態，扣除健康、心理因素而放棄者，順利就業成功的超過九成。
他當場給出大紅包，希望拋磚引玉能各界更能關懷弱勢。王志弘攝
適逢中秋．林玉柱今天下午前往蘆葦啟智中心致贈慰問金20萬元，他說，今年受疫情影響，民間社福機構募款不易，希望透過實際行動拋磚引玉，讓各界更能關注弱勢。（地方中心王志弘／台南報導）
董事長林玉柱（右）今至蘆葦啟智中心致贈中秋慰問金20萬元。王志弘攝
蘆葦啟智中心回贈感謝狀。王志弘攝
發稿時間：17:33
