桃園市空服員職業工會和長榮航空的勞資協商陷入僵局。空服工會提供
長榮空服勞資協商陷入膠著，不過雙方現階段的爭議焦點，已偏離原本桃園市空服員職業工會所提出的八大訴求，反而是爭論協商時「是否直播」。空服工會強調，直播要在罷工投票開票後，長榮資方則強調直播公開透明又立即性，反批工會活動經常在其粉專上直播，這次協商為何又不願直播？雙方各持己見，互不相讓。
空服工會昨強調，協商過程開放直播對解決勞資爭議並無助益，極可能導致輿論聚焦在不實言論上，給大眾錯誤認知，讓勞資對立嚴重，導致不利的效果，所以在罷工投票開票後可以接受協商直播，但必須對等公開，並由公正第三方人士主持、開放專業意見進入協商，且協商應限定次數。
長榮航空今則回應，空服罷工直接影響搭機旅客權益，牽涉公眾利益，為確保民眾知的權利，讓關心的媒體、民眾及空服接受完整資訊，才希望透過直播這種公開透明方式讓社會公評，避免密室協商後勞資雙方各自表述，混淆視聽，造成社會不安。
長榮不解，空服工會常在其粉專上直播活動，為何對這次重啟協商的會議直播，卻認為無助解決勞資爭議？更不解為何空服工會只願意在罷工投票開票後，才可以接受有條件直播？
長榮航空認為，空服工會在本月24日、29日2次協商會議時一方面呼籲盡速解決爭議，另一方面卻未就公司所提方案具體回應，消極面對協商的態度，卻又要求限定協商次數，令人無奈、疑惑。(甘芝萁／台北報導)
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