衛福部訂定的醫師工時指引為單周80小時，較現行一般勞工單周40小時高，也比責任制工時最高的保全業要多。資料照片
衛福部預定2019年9月起將醫師納入《勞基法》，但今傳出政策恐跳票，衛福部指其擬定的「住院醫師勞動權益保障及工作時間指引」單周工時80小時、連續工作最長28小時等勞動部不接受。但勞動部今回應，衛福部訂定的醫師工時指引，較現行《勞基法》責任制工時最長的保全業還要高，但訂定指引的權責仍在衛福部，勞動部無權否決。
勞動部官員說，現行適用《勞基法》第84之1條（俗稱責任制）工作者中，工時最長的是保全業，其每月正常工時上限為240時、加班48小時；但衛福部訂定的醫師「工時指引」單周工時就高達80小時，連續工時最長可到28小時。
目前有68種工作者適用責任制，包括保全、房仲、航空公司空勤組員等；而依勞保局統計，近5年全國過勞死勞工130人中，就有28%、36人是保全，過勞死人數全國最高。
勞動部官員說，因衛福部訂定的醫師工時指引與其他行業落差太大，未來若以此工時規定納入《勞基法》，恐讓其他行業紛紛要求比照，勞動部才建議降低。但勞動部強調，醫師工作指引訂定的主管機關仍在衛福部，勞動部無權否決。（唐鎮宇／台北報導）
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