【孫英哲／彰化報導】彰化縣政府人事處上月清查各局處差勤狀況，發現今年1月至8月共165天上班日，有17人出差天數達150天，幾乎9成上班日都沒待在辦公室，雖然這些狂出差的公務員大都隸屬勞工處、工務處及地政處等有出外洽公需求的單位，但縣長王惠美得知後仍感到震驚，要求主管嚴加監督控管，若有浮報、虛報，將追究行政責任。
彰化縣政府財政長年困窘，負債逾400億元，縣長王惠美上任後厲行財政支出控管，去年度歲入歲差首度由負轉正，共結餘2千多萬元。
但王惠美發現縣府部分局處的加班、出差等有浮濫的現象，多次要求嚴加控管但無明顯改善，遂於上個月縣府主管周報中，直接指示人事處，列表清查各局處加班和出差情形。
彰縣府人事處調查，9個處、1469人差勤中，今年1到8月，計有118人出差達83天次，其中有17人高達150天次。出差還可申報支領半日100元、1日200元的差旅費及交通費等。
人事處統計，縣府出差最頻繁的前三名為勞工處外勞服務科、工務處養護工程科及地政處地籍測量科，雖然本就較屬於外勤性質，都待在辦公室反而不太合理，但人事處上月底還是請局處主管加強宣導，確實審核差勤。
■彰化縣政府今年起改以人臉辨識系統打卡管控，人事處清查出有多人頻繁出差。鄧惠珍攝
