《蘋果》挑選6種行業進行一日體驗，有需要接觸往生者、要有過人膽識的禮儀師，有需要高度技術的磁磚師傅，有需要極度勞動的建築工人，有亟需細心的居家清潔員，以及需要莫大耐心的豪宅保全和房屋仲介。
行政院先前宣稱台灣就業市場的實質薪資已達5萬8931元，在野立委質疑，全台灣其實有超過8成、近700萬的受薪階級勞工，薪資根本不到5萬元，台灣因此被譏為「低薪之島」。
對此，《蘋果》此次特別挑選一些求職者較少接觸、不太願嘗試的非典型工作。例如薪資水準高的禮儀師，據104人力銀行統計，平均起薪4.1萬元，但須克服面對往生者的心理障礙。5萬元起跳的房仲業，還可挑戰百萬年薪，但房市不景氣的現在，要想成交並不容易。
純體力活，又須置身粉塵、危險場所的建築工人、磁磚師傅，加上居家清潔員，雖日薪1800元起，願就業的人卻少之又少。看似體面的豪宅保全，站崗一天直逼12小時，經過一整天體驗後，記者更是直言：「又累又無聊。」
記者去體驗六種「非典型行業」，看來要月入40K以上，並不容易；除了工時長、體能要求高之外，還得跨越勞動技術的門檻。我看過官方的統計調查，年輕人有8成以上是主動轉職（不是「非自願性失業」）。原因除了待遇差之外，環境不佳、工時難配合、缺乏保障、工作地點是4個最主要的原因。換言之，技術提升倒不是太大的難題。
對年輕人而言，如果未來有可以期待的薪資，便是去選擇合理的工作環境、工時，以及有保障的行業。雖說每個行業都有本身的難處，總是有人「做一途怨一途」，不過合理化整體社會的勞動條件，才能夠有效協助我們現在年輕人的工作困境。
陳政亮 世新大學社發所副教授
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