現行《勞基法》規定，勞工年資滿一年才有七天特休假，滿三年增為十天，滿五年增為十四天，滿十年增為十五天，之後逐年增加一天，直到滿二十五年為三十天。
行政院長林全昨與立委便當會，敲定黨團的特休假版本，年資滿六個月的勞工可獲三天特休，滿一年為七天，滿二年增為十天，滿三年十四天；滿五年以後，均較現制多出一天。但若拉長時間來看，公務員只要工作滿十四年就可享有最高三十天特休假，勞工仍要工作滿二十四年才有三十天特休，只比現行規定早一天。
行政院發言人徐國勇表示，勞動部估算，年資五年以下勞工有百分之四十四，企業界站在照顧勞工的立場，這樣的天數調整應可承受，這是多贏局面。
民進黨團昨與行政院便當會後，拿著新出爐的特休假版本回立法院朝野協商，但協商沒有結論；加上日前朝野已經同意，《勞基法》回委員會再審後，排除一個月協商冷凍期的限制，因此立法院最快能於今日完成二、三讀。
國民黨團首席副書記長王育敏說，民進黨團增加的特休與勞工被砍掉的七天假完全不成比例，鐵了心就是要站在資方立場，這種剝削勞工的政治責任，民進黨要自己承擔。時代力量總召徐永明也呼籲，應再增加對勞工的特休假保障機制，才能讓勞工看得到也吃得到，不要急著表決，「希望民進黨團三思。」
柯建銘說，《勞基法》已經討論四個多月，也該到決定時刻，不過他強調，今要先開黨團大會，向黨籍立委說明立法意旨，把這步走完，才能談到要不要處理。
工鬥成員盧其宏說，民進黨要砍勞工七天國定假，說會增加特休假來補償，結果特休假仍遠低於公務員，何況勞工特休假不是想休就休，要僱主同意。這對勞工毫無誠意可言。他批，民進黨審《勞基法》一路以來都未照民主程序，踐踏勞工與國會尊嚴，若民進黨今真的強行三讀，勞團絕對會跟民進黨拼了。
資方也對民進黨版不盡滿意，工商協進會理事長林伯豐說，「對民進黨很失望」，特休假是鼓勵工作愈久、休假愈多，不到一年就有特休假，全球沒幾國有。政府為解決周休二日，弄一堆配套，「反而又製造更多問題」，會讓很多公司歇業。
