吳火生曾是投信界最年輕的董座，一度因壓力過大離開，但此次再回鍋出任台新投信董事長。資料照片
吳火生表示，在群益投信時，他不僅是董事長、總經理，還身兼經理人，因為他規定經理人報告要自己寫，因此除寫報告，董事長與總經理工作都要等6點後才做，每天工作超過15個小時。
在擔任董事長期間，當時群益馬拉松基金開募，卻遭到中國試射飛彈利空衝擊，只募到15億元，由於身兼多職，壓力大到頭髮掉了一大半，瞬間都白了，每天還得靠安眠藥及酒精才能入眠。
當時證期局組長找他面談時表示：「董事長你才36歲就身兼董事長、總經理及經理人，若做不好，沒有人可以制衡你，希望你可考慮辭掉一項職務，而且我們已在規劃『吳火生條款』，但會給你2年緩衝期。」不過，吳火生當天就馬上辭掉董事長，之後因為與新董事長理念不合，在3個月後就離職。
後來吳火生轉戰日盛投信，雖然老闆待他不錯，但因日盛績效不佳，壓力大增，要靠安眼藥及酒精才能入眠的夢魘再度湧現，後來在老婆勸說下，離開投信界。
這次回鍋台新投信，由於目前業界生態已有很大轉變，壓力沒有以前大，但他還是希望主管機關可提供公平競爭環境，讓境內基金與境外基金在相同起跑點，一較高下。
即起免費看《蘋果新聞網》 歡迎分享
在APP內訂閱 看新聞無廣告 按此了解更多
